Le groupe 3X Consultants est partenaire fondateur du programme EQUAL.ID, crée par Toulouse Business School. Ce programme vise à  réduire les inégalités hommes-femmes dans la vie professionnelle en accompagnant les jeunes femmes à gommer l’auto-censure et à valoriser  leur carrière.

L’engagement du groupe s’inscrit dans a volonté de dépasser les représentations passéistes des rapports hommes-femmes. Avec plus de 70% des effectifs féminins au sein de 3X Consultants, le groupe souhaite mettre en valeur une message positif à l’attention des jeunes talent féminins entrant sur le marché de l’emploi.

 

 

 

Le groupe s’est engagé dans le programme de mentoring et 4 femmes mentors du groupe, consultantes chez Neoh, suivent pendant 14 mois des jeunes femmes en fin d’études. Elles ont pour mission d’écouter, conseiller, rassurer, motiver les étudiantes dans la définition et la mise en œuvre de leur parcours professionnel.

Pour en savoir plus sur le programme de mentoring, cette brève vidéo détaille le projet :

2017-03-24T18:11:10+00:00